Le champ d’intervention jobSkills.center autour des processus et de l’assistance à maitrise d’ouvrage (AMOA) porte sur la formalisation des processus métiers, l’étude de leur optimisation (Lean Management), l’urbanisation du système d’information et la définition de schéma directeur, la rédaction de cahier des charges et le pilotage des projets en passant par l’alignement de l’organisation de la DSI face aux enjeux (ITSM) :
BPM – Business Process Management
jobSkills.center propose les interventions de consultants spécialisés par métiers de l’entreprise (marketing, commercial, administration de ventes, production industrielle, supply-chain, finances, grh, etc) pour aider à formaliser les processus et l’organisation (UML) , identifier les axes d’amélioration (Six Sigma) dans une démarche de Lean Management par exemple.
Urbanisation du SI
Les consultants jobSkills.center vous assistent à l’identification des choix d’architecture du système d’information (SI) cible, via une formalisation TOGAF des processus métiers, IT, équipements, rôles et responsabilités, puis vous aident à l’identification des référentiels de données (MDM, PIM) et dans les choix techniques d’architecture orienté services (AOS ou SOA) orchestrées sur un modèle ESB (Enterprise Service Bus) outillé d’une solution EAI (Intégration d’Applications d’Entreprise)
Amoa et pilotage de projets
jobSkills.center vous délègue des compétences en chefferie de projet.
Profils BA (Business Analyst), AMOA (Assistance à maîtrise d’ouvrage), MOE (maîtrise d’oeuvre), PO (Product owner) Scrum Master, consultants fonctionnels SAP ou autre ERP, sur des missions de quelques semaines à plusieurs années.
Méthodes et organisation des process IT
jobSkills.center intervient auprès des DSI de ses clients afin de les aider à améliorer l’organisation et le pilotage de l’activité en implémentant des frameworks méthodologiques (PMI, Agile, …), de pilotage de service support (référentiel ITIL et SLA) et/ou une fonction PMO (Project Management Office).