FAQs

Quel type de compétences recherche la plateforme jobSkills.center ?

La plateforme jobSkills.center recherche toutes les compétences du monde IT, du junior au senior, du technicien à l’ingénieur, autoformés ou de niveau universitaire, bardé de certifications ou pas, aimant travailler seul(e) ou en équipe, mobile ou remote only. Vous êtes « informaticien » ? N’hésitez plus, référencez vous !

Comment se faire référencer sur jobSkills.center ?

Le référencement est très simple. Il suffit de nous envoyer votre CV via notre formulaire. Notre ATS (Applicant tracking system) va « parser » votre document, repérer vos coordonnées, identifier vos compétences, expériences, éducation et enregistrer tout cela automatiquement, Ensuite ? Vous serez mis dans la boucle de nos recherches de compétences et n’aurez qu’à répondre aux…
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Quel est le processus de recrutement chez jobSkills.center ?

Le workflow de notre recrutement est le suivant : Notre ATS (Applicant tracking system) extrait les CV qui matchent avec la recherche engagée. Notre ATS « push » à cette cible la présentation de mission Les candidats intéressés se manifestent par retour de mail Notre back-office analyse les candidatures et établie une shortliste. Un entretien est planifié…
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Quel accompagnement propose la plateforme jobSkills.center ?

La plateforme jobSkills.center n’est pas un jobboard, ni une CVthèque qui se limite à des clics. Notre métier est le recrutement de compétences IT pour le compte de clients finaux, et l’humain a toute sa place dans notre approche. Bien qu’aidé par notre ATS (Applicant tracking system), notre back-office opère une sélection « manuelle » des candidatures ».…
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Qui fixe le TJM ? la plateforme jobSkills.center ou le freelance ?

Sur le sujet du TJM, avec jobSkills.center rien de plus simple, c’est vous qui fixez le prix. Le back-office jobSkills.center intègre dans son analyse de candidature le rapport Qualité/Prix de chaque profil et opte pour le meilleur ratio. Ce qui ne veut pas forcément dire le moins cher…mais celui qui, avec son expertise alignée avec…
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Une plateforme freelance pour déposer des missions de quelle durée ?

Très souvent les plateformes freelance se focalisent sur des missions de 3 mois et plus. Or certains freelances préfèrent se positionner sur des “missions spot”, des offres de service de courte durée associées à des projets et des contrats de support. Cela leur apporte une organisation multi client plus sécurisante. La plateforme freelance JobSkills.center répond aux recherches…
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Pourquoi jobSkills.center est la meilleure plateforme freelance informatique ?

jobSkills.center est la meilleure plateforme de recrutement IT grâce à son assistance de bout en bout sur votre projet d’externalisation de compétences. Sa communauté de compétences transverses dans le monde informatique est constituée de freelances, dont ont été accrédités Qualité jobSkills.center. Les services proposés s’appuient sur un processus clair, pensé pour vous faire gagner du temps. Au…
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Externaliser des projets sur une plateforme freelance ?

L’essentiel des plateformes freelance se limitent à sourcer des compétences en mode de facturation “en régie”.  Seules quelques-unes offrent la possibilité de déposer des cahier des charges ou des spécifications fonctionnelles et/ou techniques pour  obtenir de professionnels une évaluation budgétaire et une prise en charge du projet en formule clé en main. La plateforme freelance…
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Rechercher une compétence sur une plateforme freelance ?

L’essentiel des plateformes freelance vous ouvrent leur CVThèque et vous proposent de chercher les profils, mener les entretiens, et décider de avec quel professionnel vous allez contractualiser en totale autonomie.  La plateforme freelance JobSkills.center se démarque des CVThèques en apportant un service de recrutement totalement intégré et complet pour vous faire gagner du temps.